El grupo Hermès respalda los objetivos de la Ley de Transparencia en las Cadenas de Suministro de California de 2010 («Ley») y se esfuerza por ser un ejemplo modélico de derechos humanos y prácticas laborales justas en todas sus actividades comerciales.

El grupo Hermès selecciona a los mejores proveedores de su sector, aquellos que lideran no solo en términos de la calidad de sus productos y servicios, sino también por sus enfoques sociales y medioambientales. Con este fin, el grupo Hermès elige a sus proveedores tanto por su ética e integridad en sus relaciones comerciales como por los principios sociales y medioambientales por los que se rigen.

La aplicación de la Ley brinda al grupo Hermès la oportunidad de reafirmar su compromiso con la aplicación de medidas que luchen contra la esclavitud y la trata de seres humanos. 

Como agente corporativo responsable, el grupo Hermès ha integrado desde hace tiempo los estándares de la Ley en su actividad diaria. 

Las actuaciones del grupo Hermès en este ámbito incluyen las siguientes:

El grupo Hermès ha implantado el Código de Buena Conducta del grupo Hermès (el «Código») para sus proveedores. El Código establece y fija estándares mínimos no negociables para los proveedores del grupo Hermès en materia de salud y seguridad, normas laborales, integridad empresarial y medio ambiente. Además, el grupo Hermès podrá realizar auditorías a proveedores por terceros, que se describen a continuación, con el fin de verificar que sus proveedores cumplen dichos estándares mínimos.

Puede encontrarse más información en: www.sa-intl.org y www.pactemondial.org , que establecen los estándares que el grupo Hermès ha incorporado a su Código.

El grupo Hermès audita a los proveedores que, sobre la base de un análisis del volumen de negocio del proveedor y del riesgo de abusos en el país en el que está establecido, presentan un alto riesgo de incumplimientos de las condiciones laborales. El grupo Hermès anuncia la auditoría y la delega después en un tercero, encargado de garantizar que sus proveedores cumplen las normas SA8000 de Social Accountability International, un código de conducta internacional normalizado para mejorar las condiciones laborales en todo el mundo, y que cumplen el Código.

El grupo Hermès exige a sus proveedores que firmen el Código y se adhieran a él.

En caso de que el grupo Hermès tenga conocimiento de cualquier acción o condición que no cumpla su Código, el grupo Hermès se reserva el derecho de exigir medidas correctoras.

El grupo Hermès se reserva el derecho de rescindir el acuerdo con cualquier proveedor que no cumpla el Código. 

Los empleados del grupo Hermès en todo el mundo tienen acceso a un sitio web específico que explica en detalle los compromisos del grupo Hermès, incluidas las medidas contra la esclavitud y la trata de seres humanos.

Además, la carta ética del grupo Hermès establece claramente que la política de la empresa es defender los derechos humanos en sus cadenas de suministro. Esta carta se ha traducido a nueve idiomas diferentes y se comunica a todo el grupo Hermès.

El grupo Hermès también realiza auditorías de sus proveedores para garantizar que estos principios de trabajo justo se apliquen de manera efectiva.

The Hermès Group and its employees endeavor to respect the laws and regulation in all countries in which they operate, and conducts its business according to universal principles laid down by international agreements and standards. In particular, the Hermès Group adheres to the Universal Declaration of Human Rights, and the Charter of Fundamental Rights of the European Union, which draws from a variety of legislative instruments, such as national and EU laws, international conventions from the Council of Europe, United Nations (UN) and International Labour Organisation (ILO) directives, and the United Nations Global Compact, a strategic policy initiative for businesses that are committed to aligning their operations and strategies with ten universally accepted principles in the areas of human rights, labor, the environment and anti-corruption.

El grupo Hermès seguirá evolucionando y adaptando sus políticas y procedimientos a un mundo cambiante con el fin de reflejar el firme compromiso de la empresa con los principios empresariales éticos.